公司召开2023年度工作会议暨二届六次职代会
发布时间:2023-03-15 2250次浏览
2月8日，公司在济南召开2023年度工作会议暨二届六次职代会，全面贯彻落实党的二十大精神和集团公司年度系列会议要求，总结2022年工作，分析研判形势，部署2023年重点工作，团结动员全体干部职工加压奋进，勇毅前行，为实现百亿企业目标而拼搏奋斗。
党委书记、董事长苏中友作了题为《全面贯彻落实党的二十大精神 对标先进 求变图强 奋起直追 为实现“百亿交建”目标而团结奋斗》的讲话，全面总结了过去一年公司改革发展取得的新成效，重点分析了公司与集团先进企业存在的差距，进一步明确了全年奋斗目标，指出了未来前进方向，并对做好2023年重点工作进行了安排部署：一是乘势而上加强党的建设，锻造实现“百亿交建”的根本保障；二是锚定目标推动战略领航，擘画实现“百亿交建”的发展蓝图；三是坚定不移深化改革攻坚，激活实现“百亿交建”的强劲动能；四是强基固本狠抓市场营销，巩固实现“百亿交建”的龙头引领；五是加码提速大抓项目实施，构筑实现“百亿交建”的基石支撑；六是聚焦主线深抓文化宣传，擦亮实现“百亿交建”的文化底色；七是驰而不息推进全面从严治党，营造实现“百亿交建”的清朗生态；八是千方百计防控系统风险，筑牢实现“百亿交建”的安全底线。
总经理、党委副书记沈周作了题为《锚定“百亿”目标 狠抓工作落实 以昂扬姿态奋力开创公司发展新局面》的行政工作报告。报告从高昂经营龙头不动摇、深化精细管理不动摇、构建市场化机制不动摇、强化财务审计不动摇、坚持创新驱动不动摇、严控经营风险不动摇等六个方面全面总结了公司2022年工作取得的成绩，并通过对标先进就当前存在的不足进行了深刻剖析。他强调，2023年是集团公司“工作落实年”，全公司上下要聚焦战略引领抓落实，大力推动“两商”战略深度融合；聚焦市场开发抓落实，全力提升自主经营能力；聚焦精细管理抓落实，全面推动在建项目提质增效；聚焦生产经营一体化建设抓落实，全面启动三级公司标杆创建；聚焦薪酬绩效改革抓落实，全力激发干部员工担当作为；聚焦创新驱动抓落实，全力释放科创兴企新动能；聚焦队伍建设抓落实，培育高质量发展人才沃土；聚焦风险防控抓落实，全面提升风险防控能力。
会上，听取了会议筹备情况报告和职代会优秀提案发言，表决通过了行政工作报告、集体合同，签订了经营业绩责任书、安全生产责任书、所属企业经营业绩责任书和集体合同，表彰了2022年度先进单位和优秀职工之家。期间，对所属单位薪酬考核相关规定进行了宣讲，所属单位作了交流发言。
公司领导班子成员，外部董事、高管、专家，总部职能部室负责人，驻总部办公的所属单位主要负责人和职工代表在主会场参加会议。公司总部职能部室中层副职、驻总部办公的所属单位其他领导班子成员以及所属各单位中层及以上人员、职工代表在各视频分会场参会。
